日本打工度假簽證的申請方法、有效期限及申請條件

日本從1980年開始實施打工度假制度,每年有超過1萬5千名外國人利用此制度來日本。(截至2019年5月資訊)他們利用打工度假制度來學習日語並親近日本文化。

關於日本打工度假制度

關於日本打工度假制度

「打工度假」是基於兩國間的協定,讓青年可以在異國文化環境下,一邊觀光、學習外語,一邊打工賺取生活費。截至2019年4月,日本已與23個國家簽訂打工度假協議。

想要利用打工度假制度,首先需取得打工度假簽證。這個制度適用18至30歲的青年,允許他們在停留期間內打工以賺取生活費。另外,申請打工度假的年齡限制會因國家或地區而略有不同。

許多來日本的外國人,都會去日語學校學習日文、到一般家庭體驗寄宿家庭生活、在民宿等地方打工換宿,或是前往京都和廣島等著名觀光地旅行。

日本打工度假簽證的申請方式及簽證有效期間

日本打工度假簽證的申請方式及簽證有效期間

要獲得日本打工度假簽證,需向日本大使館或領事館申請。從大使館的官網可以下載簽證申請表,並將填寫完成的申請表和必要文件資料繳交至大使館。

申請簽證需繳交的文件因國家或地區而異,但基本上是護照、兩張照片、履歷書,並寫出您在日本停留期間的計劃書以及利用打工度假制度的目的。另外,還需要提出能夠在日本生活的財力證明。

日本的打工度假簽證的有效期間是一年。因此,只能允許您在日停留一年。如果預計停留超過一年,則需申請變更在留資格。在某些國家或地區,核發一年又六個月的打工度假簽證。

日本打工度假簽證申請條件

日本打工度假簽證申請條件

申請日本打工度假簽證,必須滿足以下8個條件。

  1. 申請打工度假簽證時,為居住在與日本締結協定的國家或地區中的國民或居民。
  2. 申請打工度假簽證時之年齡介於18歲以上、30歲以下。(視國家或地區而有所不同)。
  3. 以度假為主要目的。
  4. 無小孩或被撫養者同行。
  5. 在停留期間必須持有效護照和往返機票(或有足夠經費購買機票)。
  6. 持有足以維持停留日本最初期間的生活費用。
  7. 身體健康。
  8. 過去未曾取得此種打工度假簽證。

以上條件適用於所有參與打工度假制度的國家或地區,請務必仔細確認。

持有日本打工度假簽證可以從事的工作

持有日本打工度假簽證可以從事的工作

日本的打工度假簽證,禁止從事某些職業。例如男公關或女公關。 除了日本《勞動基準法》(労働基準法)的相關規定外,從事其他職業沒有任何限制,包括工時。

許多利用打工度假制度來日本的外國人,都是從事自己母語的語言教學工作。另外,餐廳、飯店的員工,以及店舖的店員工作也很受歡迎。工作內容包括打掃和接待顧客、對應來自海外的客人,以及協助向海外宣傳日本的研討會等等。

也有一些需要使用英語的工作,但是也需要具備基本的日語會話程度。

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